ÍslenskaenEnglish

Aðilar að Skemmunni

Leit eftir:


LokaverkefniHáskólinn á Bifröst>Lagadeild>Lokaverkefni í lagadeild (BS)>

Vinsamlegast notið þetta auðkenni þegar þið vitnið til verksins eða tengið í það: http://hdl.handle.net/1946/2921

Titill

Tengsl vinnuveitanda og starfsmanns sem skilyrði reglunnar um vinnuveitandaábyrgð : vinnusamningar og verksamningar

Útgáfa
Júní 2009
Útdráttur

Fram að gildistöku skaðabótalaganna nr. 50/19931 var skaðabótaréttur utan samninga að mestu
leiti bundinn í óskráðum reglum, lögin voru svo að mestu byggð á þessum óskráðu meginreglum.
Markmið þessarar ritgerðar er að fjalla um tengsl vinnuveitanda og starfsmanns, sem skilyrði
þess að sá sem fyrir tjóni verður, geti reist bótarétt sinn á grundvelli reglunnar um
vinnuveitandaábyrgð. Einnig verður farið ítarlega í þann mun sem gerður er á þeim aðilum er
vinna samkvæmt verksamningum annars vegar og vinnusamningum hins vegar. Verður það gert
með vísan til dómafordæma Hæstaréttar Íslands svo og skráðra og óskráðra reglna
skaðabótaréttar

Birting
2.6.2009


Skrár
NafnRaðanlegtStærðRaðanlegtAðgangurRaðanlegtLýsingRaðanlegtSkráartegund
BSritgerd_ReynirSv... .pdf380KBOpinn Heildartexti PDF Skoða/Opna