Virkni á vinnumarkaði : mikilvægi atvinnuþátttöku

Abstract

Markmið þessarar heimildarritgerðar er að skoða mikilvægi atvinnuþátttöku. Fjallað verður um efnið frá félagsfræðilegum sjónarhornum líkt og virkni á vinnumarkaði, mikilvægi snemmtækra inngripa og annarrar starfsendurhæfingu. Helstu niðurstöður ritgerðarinnar sýna að kostnaður atvinnulífs og samfélags vegna veikinda og örorku fólks nemur tugum milljarða króna á ári. Ásamt verri lífsgæðum fyrir viðkomandi einstaklinga og fjölskyldum þeirra. Kostnaður vinnumarkaðar vegna veikinda og slysa starfsmanna er einnig gríðarlegur. Auk þess eru greiðslur Tryggingastofnunar vegna örorkulífeyris verulegar. Mikilvægt er að snúa þessari þróun við, reynslan af starfi Virk- starfsendurhæfingasjóði sýnir að öflug starfsendurhæfing skilar verulegum árangri bæði fjárhagslegum og í bættum lífsgæðum þátttakenda. Með góðu samstarfi við atvinnurekendur og sjúkrasjóði stéttarfélaga er mögulegt að hvetja einstaklinga til að nýta sér þá þjónustu sem er í boði og er ætlað að auka virkni og þátttöku á vinnumarkaði. Ávinningur og árangur af markvissri endurhæfingu til eflingar starfshæfni fólks á vinnumarkaði er mikil fyrir einstaklinga, atvinnurekendur og samfélagið í heild sinni.

The goal of this thesis is to explore the importance of employment. The subject will be looked at from a sociological perspective regarding the activity in the labor market, the importance of early intervention and occupational rehabilitation. The cost of the labor market for society amounts to tens of billions Isk. per year, as well as in worsen quality of life for the people and their families is bad. The cost of labor due to illness or injury of employees is also enormous. In addition, payments for Social Security disability benefits are substantial. This is an important issue that has to be reversed. It has been shown that rehabilitation delivers a substantial amount of economic success and improved quality of life. Early intervention is one of the prerequisites for the success achieved in regards for rehabilitation. With good cooperation with employers, and their union, it is possible to encourage individuals to take advantage of the services that are available, and which are designed to increase activity and participation in the labor market. The benefits and effectiveness of targeted rehabilitation to strengthen the employability of the workforce is great for individuals, employers and society as a whole.