Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/1946/25918
Verkefnið Handbók starfsmanna í Reykjadal er 10 eininga lokaverkefni til BA gráðu í tómstunda- og félagsmálafræði. Verkefnið er tvískipt en það inniheldur greinargerð ásamt afurð í formi handbókar sem unnin er eftir fræðilegum köflum greinargerðarinnar. Greinargerðin var unnin í samráði við starfsfólk Styrktarfélags lamaðra og fatlaðra. Handbókin er ætluð fyrir starfsfólk Reykjadals, hvort sem það eru almennir starfsmenn, vaktstjórar eða forstöðumaður. Handbókin er ætluð til þess að kynna starfið og starfsreglur fyrir nýju starfsfólki ásamt því að auðvelda aðgengi að öllum gögnum fyrir almenna starfsmenn og yfirmenn þeirra. Handbókin inniheldur meðal annars mikilvæg eyðublöð, verkferla og starfslýsingar. Mikilvægt er að starfsfólk staðarins sé vel upplýst og geti brugðist rétt við þeim aðstæðum er upp geta komið. Þá er einnig mikilvægt að upplýsingaflæði sé gott, að auðvelt sé fyrir eldri starfsmenn að rifja upp upplýsingar og að hver og einn geti rýnt sér til gagns. Í handbókinni eru ítarlegar lýsingar á starfseminni settar fram og ættu því allir starfsmenn að koma vel undirbúnir til vinnu þegar að þeir hefja störf í Reykjadal. Handbókin er einnig ætluð sem faglegur grunnur starfseminnar.
Filename | Size | Visibility | Description | Format | |
---|---|---|---|---|---|
Greinagerð BA - Sandra og Dana Lokaskil 10.05.16 pdf.pdf | 701.46 kB | Locked Until...2046/05/01 | Greinargerð | ||
Handbók starfsmanna í Reykjadal - Sandra og Dana Lokaskjal 10.05.16 pdf.pdf | 2.14 MB | Locked Until...2046/05/01 | Handbók | ||
thorhildur_2016_03_skemman_yfirlysing_lokaverkefni_09.05.16.pdf | 272.27 kB | Locked |